В Туле 20% кандидатов идут на собеседование без желания работать в компании

В Туле 20% кандидатов идут на собеседование без желания работать в компании Новости Тулы

В оружейной столице 20% соискателей готовы прийти на собеседование в компанию, где не хотели бы работать. Такой вывод сделали аналитики SuperJob.

Как выяснилось, такие кандидаты надеются, что их мнение о компании изменится, а зарплата и доход окажутся лучше, чем предлагают.

Но есть и другие причины посещения собеседований в таких компаниях:

— получение опыта прохождения собеседований;

— оценка свою ценности на рынке труда;

— изучение рынка и конкурентов;

— получение новых связей в бизнес-среде.

Уточняется, что чаще всего на такие собеседования ходят туляки, которые зарабатывают больше среднего.

Ранее «МК в Туле» писал, что более 400 мероприятий подготовили в регионе ко Дню Победы. 

Новости Тулы

Добавить комментарий